笑容刺眼，牙齿咬碎的李某心里念起来那句在群里看到的心灵鸡汤：说为什么有人会蔑视你欺骗你伤害你甚至背叛你，那不是你不够好不够有能够让人瞧上的价值，而且你没有让人看到你被伤害后还击时的狠绝，相处得到好处人更害怕被伤害，当你的狠别人都知道时对方就会掂量跟你对着干的下场，也就是为什么再善良的人也必须有足够狠的锋芒。
“好好像boss学习，心思放工作上，别天天琢磨你那自行车了，还停楼上来，哪天老板心情不好全给你扔了。”但帅不过三秒，李某向来在同事尤其新人面前主打和蔼可亲（窝囊且炸），进退识理的绅士暖男牌：“还敢叫大老板们也一起去激情，胆儿挺大，看来你平时激情还是不够是吧，还有精力还要再出去激情一下，工作不够饱和啊。”
反贼一走，大叔也打着哈哈闪人了，虽说当面夸他勤劳肯干，李某知道他和楼下那个保洁阿姨一样，各自的区域定时来划两圈，转身就去后门那个阴凉的大树下躲懒拉家常去了，嗯，不然就是满园区捡纸壳子。
“工作怎么会饱和呢，尽管砸我，工作使我快乐呀，肯定越忙越好啊，越忙工资越高啊，进账越多呀，你看里昂，这样更有激情呀，务必不辜负领导的信任，对吧。”人不要脸，一切可破，独剩两人相处，西姆忽然对李某不可言说的格外真诚交心起来：“本哥你现在也不容易啊，哎那天那人到底干嘛，因为啥，没发工资啊？”
李某一时摸不清他要干什么，不过他这人总是欺软怕怂的性格，人家一软，他马上就要把架子端起来了，尤其涉及到工资问题上：“说了没用，都是小问题，你搞好自己的本职工作就行。”
他更操不完的心了：“主要这样影响也太不好了，尤其公司里大部分都是新人 ，而且其实你说这些他找你有什么用，你跟他也没仇，这是楼下制作部的事，真有问题也该是制作部的人来处理，再说公司规章制度在那里明摆着，他还是太冲动了，现在人的确都挺容易冲动的，戾气太重，就算你不伸手人家还是要冲你过来。”
他紧跟道：“不过没看出来我本哥有两下子啊，浑身是肌肉是吧。然后现在制作部，涛哥也走了，马上布鲁斯也走了，太突然了，搞得我们上面现在有问题都不知道该找谁了，公司这个流动太严重了，我这才刚过实习期的都快成老员工了。”
西姆：我就把刚刚背了你说的话当面也说给你听，你看有毛病吗，没有啊，我很清白啊！
“哎布鲁斯他又是什么情况，他是因为这个被老板撸掉的吗？说他跟涛哥两个人在楼下斗法呢，这下好，两个人都斗走了，那现在下面制作部怎么办。”
“……布鲁斯被撸掉？谁说的？”果然懵逼的李某，这消息来的也太措手不及了。
“你不知道啊？刚听他们说的啊，说要把他换掉另外再找人，估计就这两天吧，好像是老板以前的朋友还是啥，具体人还没见到呢。”一脸真诚，道听途说，胡编乱造：“他原先也是老板朋友来的，说就是老板给请来坐镇的，结果镇没坐好翻车了，不仅没把楼下搞好还把人员搞的乌七八糟。不过的确呀，他在下面能干啥，涛哥还说只是原则太强不好说话，但人家涛哥真本事啊，有问题涛哥真给解决啊，他呢，啥事都搞不了，还动不动就是绩效就是什么标准，官话一大堆，他其实，他其实就是想的太美太好，太理想，但场地不行啊，你那换在大公司还行，我就要这样我就得公司利益排第一，但是你像我们这样的小公司可能吗，除非你真实力牛逼的不行了，不然你哪儿来的底气还让客户来依着我们呢，所以真是，不是我们上面不跟他好好合作我们不配合，是他大公司过来的人他，有些东西他就是不切实际啊！
因地制宜对吧，哎现在走了也好，而且他那人，就算没这事儿他在这儿也干不长久的，他好像以前在哪个上市公司干的吧，大领导，拽的一批。”
信息量巨大，还在懵逼中的李某：他真啥也不知道，不是这真的，布鲁斯要走，不对，布鲁斯以前这么牛逼？他实力真这么厉害？难怪以前老板跟狗贼张都那么看重他，原来人家也是当过大佬的人？不是那他怎么跑这小萝卜坑里来了。
老板：我挖来的呀，我高薪挖来的，我就是看中他在大公司的领导能力然后高薪把他挖来的呀，结果谁知道踏马水土不服，预想的把这小公司成功捞上岸没实现不说，还往这艘破船上大大扔了两块石头，让它沉的更快了，靠，人才了！
而对一切一无所知的李某：不是，这么看我的确衰的一比吊糟啊，我的确一直吊车尾啊，我还以为他是哪个中介所搞进来的包工头糙大汉，结果人家底子这么硬，不是，不是那他怎么也没起来呢，靠，气运不行！那他真走了？恐怕不是公司开了他，是他把这小萝卜坑弃了吧，哎，我咋啥也不知道啊，我这到底什么人脉什么关系网混得什么场子啊，我怎么对这些一点信儿也没听说呢，我怎么升了领导当了干部还反而消息闭塞啥也不知道了呢，一直以为他是给我垫底的，搞半天从头到尾我就一直是那个渣脆脆啊！靠，为啥以前没跟他搞好关系！不是，他应该还有不少人脉吧，我要是傍上那棵树，那以后走的路的逼格绝对比现在牛逼得多呀！哎，失策呀！
那下面他们这群小喽啰估计心里也清楚咯......这他妈干的实在太没劲了吧，连下面的阿猫阿狗都知道了我这个当干部的反而不知道，到底还有谁是在把我说的话当回事的啊！！！！